孟令超
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职位描述
1、无责任底薪+绩效奖金+年中及年终奖金+工龄补贴+孝亲工资+其他各类现金和物资奖励
2、实现三年车,五年房的财富自由机会
3、上市之前加入公司,共享上市时人人持股的财富机会。
4、提供免费培训
5、专业的职业导师一对一辅导
6、透明、公平、公证、公开的晋升机制
一年两次的特殊孝亲年假
7、一年多次的省内旅游,一年两次的国内外旅游
公司介绍
共享品牌创建于2007年,在以创始人于忠君先生为核心的领导班子带领下,形成一家以推广健康管理服务和健康产品为核心的全国性专业化健康管理连锁服务机构。涉及健康、养生、养老、地产、益寿、旅游六大板块。公司已发展11年时间,目前的规模遍布全国30个省,近372座城市。
所有岗位一经录取,将享受到以下福利:
(1)培训,每个月都会举办5-6场的分层级培训,提升自己的技能
(2)孝亲年假:每年提供孝亲年假15天时间;
(3)孝亲基金:入职满一年,每月将发放反哺基金200,一年共2400,两年每月发放300,一年3600,以此类推……
(4)提供住宿,环境良好,家电齐全
(5)去往总部参加年会的机会等
(6)优秀员工有机会认购公司股权,成为公司股东
工商信息
武汉共享健康科技股份有限公司
经营期限:
2013-05-13 至 无固定期限
企业类型:
股份有限公司(非上市)
经营状态:
存续(在营、开业、在册)
工作地址
武昌区中北路108号兴业银行大厦3层1室310号